

Esas No: 2014/2500
Karar No: 2015/12543
Karar Tarihi: 06.04.2015
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2014/2500 Esas 2015/12543 Karar Sayılı İlamı
"İçtihat Metni"
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, ihbar tazminatı, fazla mesai, hafta tatili ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı vekili, müvekkilinin 11.05.2010 - 10.12.2010 tarihleri arasında davalı şirketlerin yurtdışı şantiyelerinde operatör olarak çalıştığını, iş sözleşmesinin haklı sebep olmaksızın feshedildiğini beyanla ihbar tazminatı, fazla mesai, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil alacaklarının davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsilini talep etmiştir.
Davalılar vekili, davalılardan ...."ye karşı husumet yöneltilmeyeceğini, davacının bu şirkette hiç bir zaman çalışmadığını, davacının davalılardan... de 13.05.2010 - 15.12.2010 tarihleri arasına çalıştığını, iş sözleşmesini davacının feshettiğini ve başka bir iş yerinde çalışmaya başladığını, davacının müvekkil firmada hiç bir hak ve alacağının bulunmadığını beyan ederek açılan davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece toplanan deliller ve alınan bilirkişi raporuna göre davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Karar davalılar vekili tarafından temyiz edilmiştir.
ı-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektiriri sebeplere göre, davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışındaki diğer temyiz itirazlarının reddine karar vermek gerekmiştir.
2-Mahkemece hükme esas alınan bilirkişi raporunda, dava konusu ihbar tazminatı, fazla mesai, hafta tatili ve ulusal bayram ve genel tatil alacaklarının davacının brüt ücreti üzerinden hesaplandığı ve hesaplanan alacaklardan herhangi bir kanuni kesinti yapılmadığı halde söz konusu alacakların net olarak nitelendirilmesi usul ve kanuna aykırı olup, bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 06.04.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
