Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2015/10531 Esas 2015/12615 Karar Sayılı İlamı

Abaküs Yazılım
22. Hukuk Dairesi
Esas No: 2015/10531
Karar No: 2015/12615
Karar Tarihi: 06.04.2015

Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2015/10531 Esas 2015/12615 Karar Sayılı İlamı

22. Hukuk Dairesi         2015/10531 E.  ,  2015/12615 K.

    "İçtihat Metni"


    MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

    DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
    Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir.
    Hüküm süresi içinde davacı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

    Y A R G I T A Y K A R A R I

    Davacı, iş sözleşmesinin haklı ve geçerli sebep olmadan işverence feshedildiğini ileri sürerek feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
    Davalı vekili, müvekkilinin davacının iş sözleşmesini haklı sebeple feshettiğini, haksız ve hukuki dayanaktan yoksun açılan davanın reddini savunmuştur.
    Mahkemece davacının iş sözleşmesinin haklı sebeple feshedildiği gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir.
    Karar, davacı tarafından temyiz edilmiştir.
    Taraflar arasındaki uyuşmazlık iş sözleşmesinin feshinin haklı sebebe dayanıp dayanmadığı noktasındadır.
    Dosya içeriğinden, 07.11.2012 tarihinden beri davalı ....nde çalışan davacının iş sözleşmesinin işveren tarafından 4857 sayılı Kanun"un 25/II-e maddesine istinaden, “...köylerine ait okunan elektrik abonelerinin sayaçları üzerinde usulsüzlük yaptığının tespit edildiği, 26.02.2014 tarihli tutanağa verdiği yazılı savunmasının kabul edilmediği, yaptığı yasa dışı işlemler suç teşkil ettiği” belirtilerek... Noterliği 26.02.2014 tarih 02511 yevmiye nolu ihtarname ile feshedildiği anlaşılmaktadır. Mahkemece davacının iş sözleşmesinin feshinin haklı ve geçerli sebeplere dayalı olduğu kabul edilerek davacının istemi reddedilmiş ise de, yapılan araştırma eksik ve hüküm kurmaya yeterli bulunmamaktadır.
    Fesih sebebine göre yapılan incelemenin uyuşmazlığı aydınlatmaya yeterli olmadığı açıktır. Mahkemece öncelikle okuma görev listesi ve ilgili sistem kayıtları ..."tan istenerek getirtilmeli, daha sonra davacının iddiaları doğrultusunda uzman bir bilirkişi aracılığı teknik inceleme yapılmak suretiyle usulsüz olduğu belirtilerek feshe konu edilen sayaç okuma işlemlerinin niteliği, usulsüz olup olmadığı araştırılmalı, sayaç okuma işlemlerinin usulsüz olduğunun belirlenmesi halinde bu işlemlerin davacı tarafından yapılıp yapılmadığı tespit edilerek oluşacak sonuca göre karar verilmesi gerekirken eksik araştırma ve inceleme ile yazılı şekilde karar verilmesi bozmayı gerektirmiştir.
    SONUÇ:Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebeplerden BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek olması halinde ilgiliye iadesine, 06.04.2015 tarihinde oybirliği ile karar verildi.

    Hemen Ara

    Whatsapp ile görüş